Entrevista a Hendrika Boonen

Hendrika, ¿podría contarnos sobre su trayectoria personal? ¿De dónde es, cuál fue su formación académica y qué la llevó a especializarse en el mercado de petróleo y gas?

Nací en Campos, una región con profundos lazos históricos con la industria petrolera de Brasil. De hecho, Campos alberga la mayor cuenca petrolera del país. La cuenca de Campos cumplió 50 años en 2024 y es responsable del 80% de la producción de petróleo en Brasil. Crecer en este entorno me llevó, de forma natural, a desarrollar un interés por el sector energético. A los 18 años, comencé una licenciatura en Ingeniería Metalúrgica y de Materiales también en Campos. Durante mis estudios, realicé prácticas en Petrobras, que era casi un rito de iniciación para los estudiantes de ingeniería en mi región. Muchos de mis compañeros de universidad también se enfocaron en construir carreras en empresas que trabajaban para Petrobras. Esta exposición temprana moldeó mi trayectoria profesional y despertó mi pasión por la industria del petróleo y gas. Comenzar como pasante me permitió adquirir experiencia de primera mano y entender las complejidades del sector desde el principio.

 

Con más de 16 años de experiencia en el sector, ¿qué hitos destacaría en su carrera en la industria del petróleo y gas? ¿Qué la inspiró a enfocarse en la gestión de procesos de suministro y en ofrecer productos y servicios de alta calidad?

Mi carrera ha estado definida por momentos clave y proyectos que ampliaron mi experiencia en la gestión de cadenas de suministro y operaciones comerciales. Uno de los hitos más significativos fue unirme a Tenaris a través de su programa de trainees, lo que me dio una comprensión profunda del sector de petróleo y gas. Durante mi tiempo allí, aseguramos un contrato de $1.8 mil millones con Petrobras, lo que fue un logro enorme para la empresa. Pasé 12 años en Tenaris, llegando a ser Gerente Comercial, donde perfeccioné mis habilidades en la gestión de relaciones con clientes y operaciones a gran escala, la mayoría enfocadas en Petrobras.

Más tarde, me aventuré en el sector financiero con Prudential, donde aprendí sobre control de rutas de ventas de una manera que no se encuentra en la industria. Después tuve una oportunidad en Facio, una startup financiera, que me dio experiencia en equipos pequeños y herramientas inteligentes, algo también poco común en la industria. Sin embargo, uno de los proyectos más desafiantes y gratificantes fue durante mi tiempo en Subsea7, donde fui Gerente de la Cadena de Suministro. Lideré la logística y gestión de 167 kilómetros de tuberías para el proyecto Bacalhau de Equinor, una operación logística y fiscal compleja considerando que las tuberías provenían de diferentes lugares, proveedores y pasaban por diversos procesos hasta estar listas para ser soldadas en la base de ensamblaje. Estas experiencias me prepararon para mi rol actual en Tubacex, donde aplico todo lo que he aprendido para gestionar proyectos de alto valor y construir asociaciones estratégicas.

 

P: La relación de Tubacex con clientes clave como Petrobras es ejemplar. ¿Cómo ha influido esta colaboración estratégica en su trabajo y qué considera esencial para mantener relaciones sólidas con socios de alto perfil?

La relación con Petrobras ha sido fundamental para moldear cómo operamos y ofrecemos valor en Tubacex. Mi experiencia previa con Petrobras me brindó información valiosa sobre cómo trabajan: sus procesos, expectativas y cultura corporativa. Esta familiaridad me ha permitido anticipar sus necesidades y alinear nuestras estrategias en consecuencia.

El modelo de producción totalmente integrado de Tubacex ha sido un factor diferenciador clave. A diferencia de muchos proveedores que dependen de fabricantes previos para entregar materiales finales, nosotros controlamos cada etapa de la producción. Esto significa que podemos garantizar la calidad y la puntualidad de nuestros productos, especialmente en materiales de alto rendimiento como el acero inoxidable super dúplex, en el cual somos líderes mundiales.

Además, nuestro soporte técnico es robusto, con equipos dedicados en Houston y España que garantizan un servicio impecable. También hemos desarrollado un centro de servicio que mejora nuestra flexibilidad, permitiéndonos adaptarnos rápidamente a las demandas de los clientes. Este compromiso con la calidad y el servicio ha sido reconocido por Petrobras, donde consistentemente alcanzamos la calificación más alta posible: 6 de 6 en calidad del producto, estándares técnicos, documentación y plazos de entrega.

Nuestra comunicación transparente y enfoque proactivo en la resolución de problemas han consolidado nuestra posición como un socio de confianza. Nos mantenemos firmes en nuestra filosofía «By Your Side», lo que significa que estamos involucrados desde la producción inicial del acero hasta las etapas finales de ejecución del proyecto, ofreciendo apoyo continuo durante todo el ciclo de vida.

 

Como una mujer destacada en una industria dominada por hombres, ¿qué desafíos ha enfrentado y cómo los ha superado? ¿Qué consejo daría a las jóvenes que aspiran a construir una carrera en este sector?

Trabajar en una industria dominada por hombres como el petróleo y gas indudablemente ha traído desafíos. Hubo momentos al principio de mi carrera en los que necesitaba orientación o validación simplemente porque era una mujer en un campo donde el liderazgo era abrumadoramente masculino. Con el tiempo, me di cuenta de que no podía permitir que las percepciones de los demás me definieran. Mi confianza en mí misma tenía que ser más fuerte que cualquier opinión externa.

A las jóvenes que ingresan a esta industria, les diría: comprendan sus fortalezas y alinéenlas con los valores de la empresa. Sus valores personales y habilidades profesionales deben trabajar juntos para crear impacto. Este alineamiento no solo impulsa el éxito profesional, sino también la realización personal.

Dicho esto, no es ningún secreto que las mujeres a menudo deben trabajar más duro para demostrar su valía en esta industria. Balancear el trabajo y la vida personal puede ser especialmente difícil. En mi caso, soy madre soltera de dos niños, ambos con autismo. Mi hijo mayor, Tito, tiene 10 años y autismo moderado; recién ahora está comenzando a hablar. Mi hijo menor, Victor, tiene seis años y autismo severo; no habla y requiere cuidados extensivos. Manejar sus terapias y rutinas diarias mientras mantengo una carrera exigente es un desafío.

Sin embargo, la comprensión de Tubacex sobre mi situación y su flexibilidad han sido invaluables. La verdadera inclusión y diversidad van más allá de las políticas; se reflejan en cómo una empresa apoya a sus empleados para equilibrar sus vidas personales y profesionales. Ese apoyo me ha hecho sentir verdaderamente valorada aquí.

Fuera del trabajo, también estoy involucrada en “Projeto Ao Mar,” una iniciativa de voluntariado que ayuda a niños con diversas habilidades a disfrutar de actividades en la playa, una causa muy cercana a mi corazón. Este tipo de compromiso comunitario me recuerda que el liderazgo también se trata de empatía y de hacer una diferencia más allá del lugar de trabajo.

 

Mirando hacia adelante, ¿qué aspectos de la evolución de la industria del petróleo y gas le entusiasman más? ¿Cómo cree que los avances tecnológicos impactarán en su rol y en las soluciones que ofrece Tubacex?

 La industria del petróleo y gas en Brasil está evolucionando rápidamente, y eso es increíblemente emocionante. Los niveles de producción siguen batiendo récords, gracias a los avances tecnológicos en exploración y producción. Desde la década de 1990, Petrobras ha estado empujando los límites con la exploración en aguas profundas y ultra profundas, y ese impulso no muestra señales de desaceleración.

Estos avances traen nuevos desafíos, especialmente en términos de rendimiento de materiales. Tubacex está bien posicionada para satisfacer estas demandas con nuestros productos de alta gama. Nuestros materiales avanzados son perfectamente adecuados para las condiciones extremas de la exploración offshore, lo que nos convierte en un actor vital en el panorama energético de Brasil.

Lo que más me entusiasma es el compromiso de Tubacex con la innovación. Nuestro enfoque integrado nos permite trabajar estrechamente con los clientes, ofreciendo soluciones personalizadas que van más allá de simplemente suministrar productos. Ya sea OCTG, umbilicales o incluso componentes nucleares, nuestros equipos tienen la autonomía para innovar y adaptarse a las necesidades de los clientes.

Nuestra filosofía «By Your Side» encarna este compromiso. Desde la producción del acero de la más alta calidad hasta el apoyo a los clientes en plataformas offshore, estamos involucrados en cada paso del camino. Este enfoque proactivo e integrado nos permite liderar en la entrega de soluciones para proyectos cada vez más complejos.

 

¿Algo que te gustaría destacar?

Reflexionando sobre mi trayectoria, estoy orgullosa de lo lejos que he llegado y agradecida por las oportunidades que he tenido. El sector energético está lleno de desafíos, pero también está lleno de posibilidades. En Tubacex, tengo el privilegio de colaborar con un equipo que comparte una mentalidad orientada al futuro y un compromiso con la excelencia. Juntos, no solo estamos cumpliendo con los estándares de la industria, los estamos estableciendo.

Para quienes ingresan a esta industria, mi consejo es mantenerse resilientes, confiar en sus habilidades y nunca dejar de aprender. Hay mucho más por descubrir, y estoy emocionada de ser parte de ese viaje.